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首頁(yè) 人才招聘 社會(huì)招聘

社會(huì)招聘

  • 招聘職位
    工作地點(diǎn)
    人數(shù)
    發(fā)布時(shí)間
  • 大灣區(qū)總經(jīng)理
    大灣區(qū)
    1
    2025-02-26
    公司各部門、各單位:
        
    為進(jìn)一步推動(dòng)公司 2025 年經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo)達(dá)成,為德才兼?zhèn)涞?人才提供更高的職業(yè)發(fā)展平臺(tái),逐步建立健全后備人才培養(yǎng)梯隊(duì), 現(xiàn)面向公司內(nèi)、外部進(jìn)行公開競(jìng)聘。本次競(jìng)聘有關(guān)事項(xiàng)通知如下:
    一、競(jìng)聘原則
        1.公平、公正、公開; 2.以能力為重,兼顧品德及發(fā)展性。
    二、競(jìng)聘崗位
        部門名稱:市場(chǎng)營(yíng)銷部
        
    競(jìng)聘職位:大灣區(qū)總經(jīng)理 
        
    競(jìng)聘人員:趙玉龍、常士廣、余兵 (以上三人必須參加), 其他報(bào)名參加競(jìng)聘人員 
        
    評(píng)委:    董事長(zhǎng)、王富虎、周啟 君、羅智富、姚愛華、 陳潔、宋怡、張海
    三、競(jìng)聘基本條件
        
    1.能自覺貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家的路線、方針、政策,遵守國(guó)家 法律、法規(guī),對(duì)企業(yè)忠誠(chéng),有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任感,遵守職業(yè) 道德,廉潔自律、愛崗敬業(yè)、維護(hù)企業(yè)聲譽(yù);
        
    2.工作期間(近兩年內(nèi))無崗位處分及工作過失記錄,無重 大安全事故及群體事件發(fā)生。(具體競(jìng)聘崗位的工作職責(zé)及任職 資格請(qǐng)查閱附件);
        
    3.外聘人員不得有競(jìng)業(yè)協(xié)議限制,或其它與從事本崗位工作 相斥的條件。
    四、競(jìng)聘程序
        1.確定競(jìng)聘方案、競(jìng)聘崗位、競(jìng)聘程序及評(píng)議標(biāo)準(zhǔn)等;
        2.發(fā)布崗位競(jìng)聘信息;
        3.報(bào)名競(jìng)聘(報(bào)名截止時(shí)間為 2025 年 3 月 3 日) (1)符合競(jìng)聘資格的人員根據(jù)公司發(fā)布的競(jìng)聘信息,結(jié)合個(gè) 人意愿,向經(jīng)營(yíng)管理部提報(bào)《崗位競(jìng)聘申報(bào)表》及《崗位競(jìng)聘匯報(bào)材料》; (2)經(jīng)營(yíng)管理部收集、匯總《崗位競(jìng)聘申報(bào)表》,審核基本 條件并確立初步競(jìng)聘人員名單;
        4.競(jìng)聘匯報(bào)、現(xiàn)場(chǎng)答辯及綜合評(píng)分(2025 年 3 月 5 日) (1)競(jìng)聘人員進(jìn)行述職匯報(bào),內(nèi)容包含:1)個(gè)人基本信息 介紹;2)大灣區(qū)市場(chǎng)分析;3)大灣區(qū)市場(chǎng)規(guī)劃、目標(biāo)及方策;4) 崗位定位及個(gè)人優(yōu)劣勢(shì)分析; (2)評(píng)委現(xiàn)場(chǎng)提問,競(jìng)聘人員現(xiàn)場(chǎng)評(píng)述作答; (3)評(píng)委參考評(píng)分規(guī)則對(duì)競(jìng)聘的人員的整體表現(xiàn)進(jìn)行綜合評(píng) 分。 5.競(jìng)聘結(jié)果擇日公布。
    五、注意事項(xiàng)
        
    1.報(bào)名人員請(qǐng)于 3 月 3 日 17:00 前提交《崗位競(jìng)聘申請(qǐng)表》、 《崗位競(jìng)聘匯報(bào)材料 PPT》至經(jīng)營(yíng)管理部毛文妍(聯(lián)系電話: 13480572550);
        
    2.競(jìng)聘信息同步發(fā)布在深圳東風(fēng)官網(wǎng),外部競(jìng)聘者請(qǐng)?jiān)L問官 網(wǎng)信息;
        
    3.競(jìng)聘述職匯報(bào)時(shí)間須控制在 30 分鐘內(nèi),競(jìng)聘答辯時(shí)間須 控制在 10 分鐘內(nèi); 4.本次崗位競(jìng)聘工作解釋權(quán)歸經(jīng)營(yíng)管理部。 - 3 -- 4 - 附件:1.《競(jìng)聘崗位的工作職責(zé)及任職資格》 2.《崗位競(jìng)聘評(píng)分表》 3.《崗位競(jìng)聘申請(qǐng)表》 4.《崗位競(jìng)聘匯報(bào)材料》PPT(模板)
    應(yīng)聘該職位
  • 數(shù)字營(yíng)銷與線上商城
    惠州
    3
    2020-11-09

    一、崗位職責(zé):

    1、負(fù)責(zé)公司數(shù)字化營(yíng)銷和線上商城的建設(shè)、運(yùn)營(yíng)、管理、評(píng)估、改進(jìn);

    2、與開發(fā)人員溝通,與開發(fā)人員一起制定網(wǎng)站、線上商城、小程序、APP建設(shè)方案、維護(hù)方案;

    3、負(fù)責(zé)公司數(shù)字化運(yùn)營(yíng)能力建設(shè)提升建設(shè)、公司數(shù)字化運(yùn)營(yíng)發(fā)展趨勢(shì)課題研究,將前沿技術(shù)和數(shù)字化營(yíng)銷和智能服務(wù)運(yùn)營(yíng)領(lǐng)域業(yè)務(wù)相結(jié)合;

    4、充分地使用數(shù)字化工具,清晰定位目標(biāo)客戶群體,進(jìn)行有效的溝通,熟悉MCN、KOL、短視頻、SEO/SEM等新媒體傳播機(jī)制和運(yùn)營(yíng)規(guī)則;

    5、新聞媒體、網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)、微信公眾號(hào)、抖音、快手等新媒體的傳播與應(yīng)用。公司官網(wǎng)的維護(hù)與更新、公司官方微信的維護(hù)與更新,拍攝公司商品演示的長(zhǎng)、短視頻,操作視頻;聚焦環(huán)衛(wèi)行業(yè)軟文編輯與推廣;與行業(yè)內(nèi)廣宣建聯(lián)、互動(dòng)。

    6、整合數(shù)字營(yíng)銷渠道資源,分析海內(nèi)外數(shù)字營(yíng)銷整合推廣策略和方案,維護(hù)社交媒體、網(wǎng)站等數(shù)字平臺(tái)的用戶增長(zhǎng),用戶活躍度,流量增長(zhǎng)等。結(jié)合公司業(yè)務(wù),提出并執(zhí)行可行性的數(shù)字營(yíng)銷改進(jìn)方案;

    7、對(duì)已落地執(zhí)行的數(shù)字營(yíng)銷方案,進(jìn)行數(shù)據(jù)分析,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題,修訂策略,提出并執(zhí)行可行性解決方案。

    二、任職要求:

    1、33歲以內(nèi),大專以上學(xué)歷,3年以上數(shù)字化營(yíng)銷和線上商城(包括但不限于網(wǎng)站、公眾號(hào)、小程序、APP)等的運(yùn)營(yíng)、分析、管理工作經(jīng)驗(yàn);

    2、良好的語(yǔ)言表達(dá)能力和營(yíng)銷能力;

    3、工作積極主動(dòng),具有較強(qiáng)的責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)精神;有較強(qiáng)的執(zhí)行能力、抗壓能力。
           4、能適應(yīng)一定強(qiáng)度出差。

     

    三、招聘人數(shù)2-3

    四、薪酬待遇:

    薪酬標(biāo)準(zhǔn):10-15萬元/年。

    五、其他福利:

    1、按公司規(guī)定享受公司工齡工資、降溫費(fèi)、年終獎(jiǎng)、年節(jié)福利費(fèi)、帶薪休假等福利政策;

    2、工作日免費(fèi)提供食堂工作午餐;

    3、提供廉租職工宿舍,宿舍配備空調(diào)、熱水、網(wǎng)絡(luò)電視、網(wǎng)絡(luò);

    4、廠區(qū)內(nèi)配置標(biāo)準(zhǔn)籃球場(chǎng)、羽毛球場(chǎng)、停車場(chǎng);

    5、享有深圳/惠州任意一地五險(xiǎn)一金;

    6、每年安排免費(fèi)健康體檢等;

    7、符合深圳市規(guī)定條件的可辦理深圳市戶口,享受比其他地區(qū)更高退休金;

    8、有業(yè)務(wù)需要崗位享受通訊費(fèi)補(bǔ)貼。

     
    六、公司地址:惠州市大亞灣西區(qū)新寮龍海一路96號(hào)

    七、聯(lián)系方式:

    聯(lián)系人:熊先生

    聯(lián)系電話:0752-5200088

    應(yīng)聘該職位
  • 品牌運(yùn)營(yíng)主管
    惠州
    1
    2020-11-02

    一、崗位職責(zé):
    1
    、公司品牌建設(shè)與管理,構(gòu)建品牌營(yíng)銷模型;

    2、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)和品牌發(fā)展方向,挖掘品牌特性,根據(jù)市場(chǎng)研究策劃并執(zhí)行年度品牌推廣方案;

    3、組織制定與實(shí)施品牌發(fā)展策略、品牌推廣策略,建立有效的分析評(píng)估體系,優(yōu)化保障品牌建設(shè)及推廣效果;

    4、持續(xù)對(duì)外宣傳公司產(chǎn)品和服務(wù),實(shí)現(xiàn)公司日常宣傳曝光,擴(kuò)大公司影響,協(xié)助公司獲得更多合作伙伴和潛在客戶;

    5、負(fù)責(zé)公司商品對(duì)外宣傳方案的制定、廣告宣傳費(fèi)用預(yù)算審批及費(fèi)用歸口管理,宣傳平臺(tái)的甄選與利用。

    6、線上推廣:根據(jù)公司業(yè)務(wù)需求,制定線上推廣方案和推進(jìn),包括SEO,  媒體宣傳,廣告投放制作,線上活動(dòng)策劃等;

    7、線下推廣:策劃并組織線下論壇,展會(huì)、會(huì)議,活動(dòng);

    二、  任職要求:

    1、40歲以內(nèi),本科以上學(xué)歷,3年以上市場(chǎng)推廣/品牌運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn),有環(huán)衛(wèi)行業(yè)市場(chǎng)開拓經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

    2、熟悉并經(jīng)常使用各大自媒體平臺(tái),包含(小紅書、抖音、微信等),熟悉各大自媒體平臺(tái)的基本運(yùn)營(yíng)機(jī)制,有相關(guān)合作平臺(tái)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

    3、良好的語(yǔ)言表達(dá)能力和策劃協(xié)調(diào)能力;

    4、工作積極主動(dòng),具有較強(qiáng)的責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)精神;有較強(qiáng)的執(zhí)行能力、抗壓能力。

    5、能適應(yīng)一定強(qiáng)度出差。

     

    三、招聘人數(shù)1

    四、薪酬待遇:

    薪酬標(biāo)準(zhǔn):10-15萬元/年。

    五、其他福利:

    1、按公司規(guī)定享受公司工齡工資、降溫費(fèi)、年終獎(jiǎng)、年節(jié)福利費(fèi)、帶薪休假等福利政策;

    2、工作日免費(fèi)提供食堂工作午餐;

    3、提供廉租職工宿舍,宿舍配備空調(diào)、熱水、網(wǎng)絡(luò)電視、網(wǎng)絡(luò);

    4、廠區(qū)內(nèi)配置標(biāo)準(zhǔn)籃球場(chǎng)、羽毛球場(chǎng)、停車場(chǎng);

    5、享有深圳/惠州任意一地五險(xiǎn)一金;

    6、每年安排免費(fèi)健康體檢等;

    7、符合深圳市規(guī)定條件的可辦理深圳市戶口,享受比其他地區(qū)更高退休金;

    8、有業(yè)務(wù)需要崗位享受通訊費(fèi)補(bǔ)貼。

    六、公司地址:惠州市大亞灣西區(qū)新寮龍海一路96號(hào)

    七、聯(lián)系方式:

    聯(lián)系人:熊先生

    聯(lián)系電話:0752-5200088

    應(yīng)聘該職位
  • 客戶管理
    惠州
    1
    2020-11-02

    一、崗位職責(zé)

    1、建立大客戶檔案管理體系,新增及維護(hù)客戶資料、協(xié)助評(píng)定客戶等級(jí)、客戶等級(jí)變動(dòng)、評(píng)定客戶風(fēng)險(xiǎn)等客戶相關(guān)動(dòng)態(tài)管理;
    2
    、以客戶價(jià)值挖掘?yàn)閷?dǎo)向,搭建客戶中心平臺(tái),拓展客戶資源;
    3
    、根據(jù)大數(shù)據(jù)進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警,提供有效管理建議,維護(hù)和完善客戶投訴反饋機(jī)制;

    4、負(fù)責(zé)客戶滿意度提升工作,提升客戶忠誠(chéng)度;
    5、制定拜訪、回訪等客戶關(guān)系維護(hù)計(jì)劃。

     二、任職要求:

    1、年齡:40歲以內(nèi);

    2、本科及以上學(xué)歷,有3年以上汽車行業(yè)客戶管理工作經(jīng)驗(yàn);
    3
    、有較強(qiáng)的溝通能力、公關(guān)能力,做事認(rèn)真,有責(zé)任心;
    4
    、能熟練操作office辦公軟件,有數(shù)據(jù)處理、分析能力。


    三、招聘人數(shù):1

    四、薪酬待遇:

    薪酬:10-15萬元/年。

    五、其他福利:

    1、按公司規(guī)定享受公司工齡工資、降溫費(fèi)、年終獎(jiǎng)、年節(jié)福利費(fèi)、帶薪休假等福利政策;

    2、工作日免費(fèi)提供食堂工作午餐;

    3、提供廉租職工宿舍,宿舍配備空調(diào)、熱水、網(wǎng)絡(luò)電視、網(wǎng)絡(luò);

    4、廠區(qū)內(nèi)配置標(biāo)準(zhǔn)籃球場(chǎng)、羽毛球場(chǎng)、停車場(chǎng);

    5、享有深圳/惠州任意一地五險(xiǎn)一金;

    6、每年安排免費(fèi)健康體檢等;

    7、符合深圳市規(guī)定條件的可辦理深圳市戶口,享受比其他地區(qū)更高退休金;

    8、有業(yè)務(wù)需要崗位享受通訊費(fèi)補(bǔ)貼。

    六、公司地址:惠州市大亞灣西區(qū)新寮龍海一路96號(hào)

    七、聯(lián)系方式:

    聯(lián)系人:熊先生

    聯(lián)系電話:0752-5200088


    應(yīng)聘該職位
  • 市場(chǎng)分析與策劃主管
    惠州
    1
    2020-11-02

    一、崗位職責(zé)

    1、負(fù)責(zé)具體新產(chǎn)品項(xiàng)目的商品策劃,對(duì)項(xiàng)目必要性、可行性及經(jīng)濟(jì)性以及風(fēng)險(xiǎn)等展開論證,擬定新產(chǎn)品項(xiàng)目的研發(fā)目標(biāo)、研發(fā)實(shí)施路徑、關(guān)鍵功能性能指標(biāo)、成本控制指標(biāo)、銷量目標(biāo)等;

    2、負(fù)責(zé)組織市場(chǎng)研究、市場(chǎng)痛點(diǎn)分析、客戶需求分析;

    3、定期獲得有效市場(chǎng)信息,制定市場(chǎng)調(diào)研計(jì)劃,組織目標(biāo)市場(chǎng)的調(diào)研與分析,并編制市場(chǎng)調(diào)研報(bào)告;

    4、尋找與分析市場(chǎng)機(jī)會(huì),整合資源,聯(lián)合區(qū)域內(nèi)銷售人員,制定區(qū)域市場(chǎng)營(yíng)銷活動(dòng)方案,組織并實(shí)施銷售區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品推廣和市場(chǎng)策劃。

    5、策劃與組織實(shí)施各種市場(chǎng)調(diào)研活動(dòng),對(duì)行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)和相關(guān)產(chǎn)業(yè)進(jìn)行分析,發(fā)現(xiàn)行業(yè)存在的發(fā)展機(jī)會(huì),組織對(duì)戰(zhàn)略項(xiàng)目的調(diào)研、分析和策劃,發(fā)覺市場(chǎng)需求和變化,并完成相關(guān)可行性報(bào)告。

    6、負(fù)責(zé)公司廣告及產(chǎn)品品牌宣傳文案的策劃、創(chuàng)意、撰寫和執(zhí)行。 

    二、任職要求

    140歲以內(nèi),大學(xué)本科及以上學(xué)歷,5年以上汽車行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),至少3年以上環(huán)衛(wèi)產(chǎn)品或相關(guān)市場(chǎng)策劃工作經(jīng)驗(yàn),市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè),有相關(guān)產(chǎn)品研發(fā)背景者優(yōu)先;

    2、有較強(qiáng)的文字表達(dá)能力及數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、分析能力;

    3、有較強(qiáng)的總結(jié)歸納、邏輯思維能力;

    4、溝通能力及組織協(xié)調(diào)能力強(qiáng);

    5、熟練使用各類辦公軟件;

    6、工作積極主動(dòng),具有較強(qiáng)的責(zé)任心及執(zhí)行力;

    7、能適應(yīng)一定強(qiáng)度出差。

    三、招聘人數(shù)1

    四、薪酬待遇

    薪酬標(biāo)準(zhǔn):10-15萬元/年。

    五、其他福利:

    1、按公司規(guī)定享受公司工齡工資、降溫費(fèi)、年終獎(jiǎng)、年節(jié)福利費(fèi)、帶薪休假等福利政策;

    2、工作日免費(fèi)提供食堂工作午餐;

    3、提供廉租職工宿舍,宿舍配備空調(diào)、熱水、網(wǎng)絡(luò)電視、網(wǎng)絡(luò);

    4、廠區(qū)內(nèi)配置標(biāo)準(zhǔn)籃球場(chǎng)、羽毛球場(chǎng)、停車場(chǎng);

    5、享有深圳/惠州任意一地五險(xiǎn)一金;

    6、每年安排免費(fèi)健康體檢等;

    7、符合深圳市規(guī)定條件的可辦理深圳市戶口,享受比其他地區(qū)更高退休金;

    8、有業(yè)務(wù)需要崗位享受通訊費(fèi)補(bǔ)貼。
    六、公司地址:惠州市大亞灣西區(qū)新寮龍海一路96號(hào)
    七、聯(lián)系方式:

    聯(lián)系人:熊先生

    聯(lián)系電話:0752-5200088

    應(yīng)聘該職位
  • 商代處經(jīng)理
    全國(guó)
    5
    2020-11-02

    一、崗位職責(zé)

    1、負(fù)責(zé)完成本區(qū)域的銷量目標(biāo)達(dá)成和區(qū)域內(nèi)市場(chǎng)銷售運(yùn)營(yíng)工作;

    2、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域經(jīng)銷商運(yùn)營(yíng)管理及考核;

    3、負(fù)責(zé)區(qū)域政策環(huán)境研究及法規(guī)變化解讀與傳遞;

    4、銷售人員的日常行為管理(包括釘釘考勤簽到和工作日志)、培育期人員管理、區(qū)域月度會(huì)議、費(fèi)用報(bào)銷的審核等工作;

    5、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)營(yíng)銷體系搭建、營(yíng)銷活動(dòng)開展、團(tuán)隊(duì)建設(shè)和管理工作;

    6、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)年度預(yù)算編制、年度工作計(jì)劃開展等工作;

    7、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)銷售數(shù)據(jù)收集、統(tǒng)計(jì)和分析工作,為公司經(jīng)營(yíng)決策提供必要數(shù)據(jù)支持;

    8、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)新客戶開發(fā)、銷售人員商務(wù)和技術(shù)支持、投標(biāo)策劃及分析、垃圾站方案策劃、三個(gè)月銷量預(yù)測(cè)、債權(quán)管理、銷售人員和售后服務(wù)人員產(chǎn)品培訓(xùn)等工作;

    9、尋找與分析市場(chǎng)機(jī)會(huì),整合資源,聯(lián)合區(qū)域內(nèi)銷售人員,制定區(qū)域市場(chǎng)營(yíng)銷活動(dòng)方案,配合市場(chǎng)部門實(shí)施區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品推廣和市場(chǎng)宣傳;

    10、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

     

    二、任職要求

    1、年齡:40歲以下;
    2
    、大專以上學(xué)歷,有3年以上環(huán)衛(wèi)專用車銷售或市場(chǎng)管理工作經(jīng)歷;
    3
    、具備一定的專用車產(chǎn)品知識(shí)、商務(wù)談判能力和團(tuán)隊(duì)管理能力;

    4、具有較強(qiáng)的市場(chǎng)調(diào)研、市場(chǎng)開拓能力,有文字溝通能力;
    5
    、熟練操作office辦公軟件,有一定的信息整合、分析能力;
    6
    、具有獨(dú)立的工作能力、良好的人際交往能力與團(tuán)隊(duì)合作精神;
    7
    、工作認(rèn)真、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、積極主動(dòng)、講求效率、樂于接受挑戰(zhàn);

    8、能夠接受長(zhǎng)期外派和出差,責(zé)任心強(qiáng),能吃苦耐勞;

    9、派駐區(qū)域服從公司調(diào)劑安排;

    10、有中聯(lián)、龍馬相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

     

    三、其他福利:

    1、按公司規(guī)定享受公司工齡工資、降溫費(fèi)、年終獎(jiǎng)、年節(jié)福利費(fèi)、帶薪休假等福利政策;

    2、工作日免費(fèi)提供食堂工作午餐;

    3、提供廉租職工宿舍,宿舍配備空調(diào)、熱水、網(wǎng)絡(luò)電視、網(wǎng)絡(luò);

    4、廠區(qū)內(nèi)配置標(biāo)準(zhǔn)籃球場(chǎng)、羽毛球場(chǎng)、停車場(chǎng);

    5、享有深圳/惠州任意一地五險(xiǎn)一金;

    6、每年安排免費(fèi)健康體檢等;

    7、符合深圳市規(guī)定條件的可辦理深圳市戶口,享受比其他地區(qū)更高退休金;

    8、有業(yè)務(wù)需要崗位享受通訊費(fèi)補(bǔ)貼。

     

    四、公司地址:惠州市大亞灣西區(qū)新寮龍海一路96號(hào)

    五、聯(lián)系方式:

    聯(lián)系人:熊先生

    聯(lián)系電話:0752-5200088

    應(yīng)聘該職位
  • 商務(wù)代表
    全國(guó)
    30
    2020-05-10

    一、崗位職責(zé)

    1、負(fù)責(zé)完成本區(qū)域的銷量目標(biāo)達(dá)成工作;

    2、負(fù)責(zé)本區(qū)域內(nèi)市場(chǎng)開拓、產(chǎn)品銷售;

    3、負(fù)責(zé)客戶關(guān)系維護(hù)、信息收集與反饋、協(xié)調(diào)產(chǎn)品售后服務(wù)等營(yíng)銷業(yè)務(wù)工作;
    4
    、遵守公司的管理制度與流程;

    5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

     

    二、任職要求

    1、年齡:40歲以下;

    2、大專以上學(xué)歷,有1-2年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn);

    3、服從工作安排,有較強(qiáng)的語(yǔ)言溝通能力和工作責(zé)任心;

    4、具備一定的專用車產(chǎn)品知識(shí)、商務(wù)談判能力和良好的職業(yè)操守;

    5、工作經(jīng)驗(yàn)豐富、能力強(qiáng)者或可破格錄??;

    6、派駐區(qū)域服從公司調(diào)劑安排;

    7、有中聯(lián)、龍馬工作經(jīng)歷者優(yōu)先。

     

    三、其他福利

    1、按公司規(guī)定享受公司工齡工資、降溫費(fèi)、年終獎(jiǎng)、年節(jié)福利費(fèi)、帶薪休假等福利政策;

    2、工作日免費(fèi)提供食堂工作午餐;

    3、提供廉租職工宿舍,宿舍配備空調(diào)、熱水、網(wǎng)絡(luò)電視、網(wǎng)絡(luò);

    4、廠區(qū)內(nèi)配置標(biāo)準(zhǔn)籃球場(chǎng)、羽毛球場(chǎng)、停車場(chǎng);

    5、享有深圳/惠州任意一地五險(xiǎn)一金;

    6、每年安排免費(fèi)健康體檢等;

    7、符合深圳市規(guī)定條件的可辦理深圳市戶口,享受比其他地區(qū)更高退休金;

    8、有業(yè)務(wù)需要崗位享受通訊費(fèi)補(bǔ)貼。

     

    四、公司地址:惠州市大亞灣西區(qū)新寮龍海一路96號(hào)

    五、聯(lián)系方式:

    聯(lián)系人:熊先生

    聯(lián)系電話:0752-5200088


    應(yīng)聘該職位

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